عنوان الكتاب :
إدارة الموارد البشرية
من تأليف :
جاري ديسلرمدخل الى الكتاب :
تعد إدارة الموارد البشرية من أولاويات أي منظمة ، فإرضاء العاملين والموظفين يعكس بصورة أيجابية على أدائهم العملي والتقني ، ولتحقيقها يجب على الادارة إتباع مجموعة من الاستراتيجيات التي تضمن حقوق الموظف وتبين له واجباته ، وفي هذا الكتاب الذي يوفر لنا هاته الاستراتيجيات سيتم دراسة كل عنصر على حدا وهذا من أجل الالمام الجيد بها ومساعدة مدراء الاعمال على تحقيق أهداف إدارة الموارد البشرية .تحميل كتاب آخر حول إدارة الموارد البشرية الإستراتيجية pdf
محتويات الكتاب :
الجزء الاول : مقدمة
الفصل الاول : الدور الاستراتيجي لإدارة الموارد البشريةالفصل الثاني : التشريعات القانونية وتكافئ الفرص
الجزء الثاني : الاستقطاب والتسكين
الفصل الثالث : تحليل الوظائفالفصل الرابع : الاستقطاب وتخطيط اليد العاملة
الفصل الخامس : إختبار وإختيار الموظف
الفصل السادس : مقابلات المرشحين
الجزء الثالث : التدريب والتنمية
الفصل السابع : تدريب وتنمية الموظفينالفصل الثامن : إدارة التجديد التنظيمي
الفصل التاسع : تقييم الاداء
الفصل العاشر : إدارة المسار الوظيفي والعدالة في المعاملة
الجزء الرابع : التعويضات
الفصل الحادي عشر : وضع خطط الاجورالفصل الثاني عشر : الاجور والحوافز المالية
الفصل الثالث عشر : المزايا والخدمات
الجزء الخامس : علاقات العمل وأمن الموظفين
الفصل الرابع عشر : علاقات العمل والمساومة الجماعيةالفصل الخامس عشر : أمن وسلامة الموظفين
الجزء السادس : إدارة الموارد البشرية على مستوى المنظمات الدولية
الفصل السادس عشر : إدارة الموارد البشرية في منظمات أعمال الدوليةحجم الكتاب :
90 .80 م.ب___👇👇👇
لتحميل الكتاب : إدارة الموارد البشرية pdf
بالتوفيق😊😊
كتاب مفيد
ردحذف